Anwenderbericht · Automobilindustrie
Der Best Known Way, an jedem Terminal.
Hidria hat seinen Best-Known-Way-Standard auf Video-Arbeitsanweisungen in REWO aufgebaut, integriert in sein PIMS und abrufbar an MES-Terminals. Nach interner Schätzung sind neue Werker 30–40 % schneller einsatzfähig, und Anweisungen werden etwa doppelt so schnell erstellt.
Branche
Automobil & Industrie
Konzern
Gonvarri Industries
Größe
ca. 1.850 Beschäftigte, 7 Standorte
Bereitstellung
Integriert – PIMS / MES
Hidria ist ein Unternehmen für Automobil- und Industriesysteme mit Schwerpunkt auf grüner Mobilität und Industrietechnologien und rund 1.850 Beschäftigten an sieben Standorten. Es gehört heute zu Gonvarri Industries.
Die Herausforderung
Know-how, das nur bei wenigen Erfahrenen lag.
Einheitliches Arbeiten über Schichten und internationale Standorte hinweg stieß auf vier Hindernisse.
Erfahrungswissen
Kritisches technisches Know-how lag bei langjährigen Werkern – ein Produktionsrisiko, sobald jemand ging.
Ordner fern der Linie
Standardarbeitsanweisungen lagen in physischen Ordnern – schwer erreichbar und schwer zu aktualisieren.
Textlastige Handbücher
Schriftliche Handbücher konnten komplexe Maschinenbedienung einer vielfältigen Belegschaft kaum vermitteln.
Getrennte Systeme
Anweisungen waren nicht mit MES/ERP verbunden, also suchten Werker manuell nach Vorgaben.
Die Lösung
Standardarbeit, aufgebaut auf Video.
REWO wurde zur Grundlage von Hidrias Best-Known-Way-Initiative – integriert in das PIMS und am Arbeitsplatz über MES-Terminals abrufbar.
In PIMS integriert
Werker öffnen Video-Anweisungen direkt an ihren MES-Terminals.
Video als Standard
Textlastige PDFs wurden zu Videoanleitungen, die die exakten Bewegungen zeigen – die Basis der Standardarbeit für Kaizen.
Automatisch übersetzt
Jeder Werker versteht Sicherheits- und Qualitätsvorgaben, unabhängig von seiner Muttersprache.
Nutzung in Power BI
Ein individuelles Dashboard erfasst Quality Views (Aufrufe über 10 Sekunden), um zu sehen, welche Standards befolgt werden und wo Schulungsbedarf besteht.
Die Ergebnisse
Ein Standard, der aktuell bleibt.
30–40%
Schneller einsatzfähig, nach interner Schätzung
~2×
Schnellere Erstellung und Aktualisierung von Anweisungen
70%+
Anteil der Aufrufe in der bestehenden MES-Oberfläche
Hunderte
Prozesse als Best Known Way dokumentiert
Neue Mitarbeitende lernen selbstständig
Mit visuellen Anweisungen lernen neue Werker eigenständig – das entlastet die erfahrenen Mentoren.
Ein lebendiger Standard
Dokumentieren und Aktualisieren in etwa doppeltem Tempo hält den Standard für Kaizen und Prozessänderungen aktuell.
Genutzt, wo Werker arbeiten
Über 70 % der Aufrufe erfolgen über die Oberfläche, die Werker ohnehin nutzen.
Eine Wissensbasis
Hunderte Video-Anweisungen decken jetzt Prozessarbeit, Instandhaltung und Rüsten ab.
Aus Kundensicht
“Mit Video lassen sich Dinge viel leichter veranschaulichen. Die Anleitungen sind schneller erstellt, und für den Werker ist es viel einfacher zu verstehen.”
Tim Hvala, Kontinuierliche Verbesserung — Hidria
Fazit
Standardarbeit, immer direkt am Arbeitsplatz.
Integriert in Hidrias PIMS und MES hat REWO Standardarbeit von einer statischen Vorgabe in einen lebendigen Standard verwandelt. Der Best Known Way wird einmal dokumentiert und steht direkt am Arbeitsplatz zur Verfügung.
Sie möchten alle Details?
Der vollständige Anwenderbericht – alle Herausforderungen, die Lösung im Detail und alle Ergebnisse – als PDF zum Weiterleiten.
Weiterlesen
Wie es weitergeht.
REWO live an Ihrer Linie.
Bringen Sie eine Anweisung mit, die Sie bereits haben. Wir zeigen Ihnen, wie sie beim Werker ankommt – und wie der Nachweis danach aussieht.